Мотивация профессиональной деятельности государственных гражданских служащих региона: опыт социологического анализа



Цитировать

Полный текст

Аннотация

В статье Е.И. Васильевой «Мотивация профессиональной деятельности государственных гражданских служащих региона: опыт социологического анализа» рассмотрены результаты прикладного социологического исследования, проведенного в органах исполнительной власти Свердловской области в 2010 году. В работе автор отходит от классических, универсальных концепций мотивации труда и предлагает авторскую методику изучения мотивации профессиональной деятельности чиновников. На основе полученных данных автор предлагает ряд рекомендаций для работы с персоналом органов государственной власти.

Об авторах

Елена Игоревна Васильева

Уральская академия государственной службы

Email: elena.vasilyeva@uapa.ru
ассистент кафедры теории и социологии управления; Уральская академия государственной службы

Список литературы

  1. Послание Президента Российской Федерации В.В.Путина Федеральному Собранию Российской Федерации 25 апреля 2005 года // http://archive.kremlin.ru/appears/2005/04/25/1223_type63372type63374type82634_87049.shtml
  2. О федеральной программе «Реформирование и развитие системы государственной службы Российской Федерации (2009-2013 годы)»: Указ Президента Российской Федерации от 10 марта 2009 г. № 261. РГ. Центральный выпуск № 4864 от 11 марта 2009 г.
  3. Субочев Н.С. Государственные служащие о социальном положении регионов (Волгоград) // http://lib.socio.msu.ru/l/library?e=d-000-00---0sor--00-0-0-0prompt-10---4------0-0l--1-ru-50---20-about---00031-001-1-0windowsZz-1251-10&cl=CL1&d=HASHda9426d24ec8afd05703c8.5.12.9&gt=1
  4. Deci. E.L., Ryan R.M. 2004. Handbook of self-determination research. Rochester, NY: University of Rochester Press. p. 253.

Дополнительные файлы

Доп. файлы
Действие
1. JATS XML
Скачать

© Васильева Е.И., 1970

Creative Commons License
Эта статья доступна по лицензии Creative Commons Attribution 4.0 International License.